ГлавнаяКарьера Система управления персоналом Цели и задачи системы управления персоналом на предприятии
Цели и задачи системы управления персоналом на предприятии

Основные цели и задачи системы управления персоналом:

  1. Добиться полного количественного и качественного соответствия состава персонала стратегическим целям предприятия и поддерживать это соответствие. Оптимизировать качественный и количественный состав персонала.
  2. Обеспечивать высокий уровень мотивации персонала за выполнение задач компании.
  3. Обеспечивать достойный уровень удовлетворенности персонала работой на предприятии.
  4. Поддерживать и развивать преданность сотрудников предприятию.

Управление деятельностью и взаимодействие между сотрудниками предприятия на всех уровнях организуется руководителями на базе системы принципов «Работаем вместе».

© ООО «Домкор Строй»
Телефон: (8552) 46-50-50. Факс: (8552) 46-55-00.
ООО "Домкор Строй", 423810, Республика Татарстан, г. Набережные Челны, ул. Ак. Рубаненко, д. 4 (Новый город, 1/06)
г. Набережные Челны Государственный жилищный фонд Портал холдинга Домкор Корпоративная газета «НАШ ДОМкор»
Сайт создан в Неткам
2018

Вход на сайт

E-mail:
Пароль:  Забыли пароль?
Сохранить логин и пароль
  регистрация

Регистрация

Для участия в тендере Вам необходимо войти в личный кабинет с Вашим логином и паролем.

Для получения доступа в личный кабинет необходимо зарегистрироваться.

Задать вопрос

Телефон доверия